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开化之信集团“二四七精神”

发布时间:2016/3/29 9:16:46  浏览次数:802   

二四七精神:
二个中心:

以高素质、高效率、高收入为公司立司之本;

以渠道业务发展为公司的长远战略。

 

四个基本点:

1、招聘;2、培训;3、活动量;4、全员开单

关于“七个必须”:

一,负责人要有强烈信心,正能量。

二,负责人,班子成员,营业部经理带头开单,开大单,多开单。

三,招聘原则是积极心态的,各行各业的销售人才,以银行证券信托为主。

四,在战斗中锻炼团队。

五,大力提倡做百万大单,五百万大单,甚至千万大单且公司给予大力支持。

六,必须抓好基础管理,特别是不停招聘、培训、活动量,全员开单。

七,工作期间着职业装,工作日志每日检查,客户档案每周整理, 一日六访,雷打不动。

 

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