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吾志忠:“严肃”的之信创始人

发布时间:2015/1/17 8:46:50  浏览次数:2202   
                                              ——专访之信集团副董事长、开化医药董事长
   作为之信集团的“三大元老”( 吾志亮、吾志忠、徐贻伟)之一,吾志忠多少给人一种神秘感。在公众场合,他不苟言笑,神情严肃,貌似不易接近。
    与其相处不久后,很多人都评价道:“原来我们都被他严肃的外表‘欺骗了’,他有着一颗温暖的内心,颇具亲和力。”如今,他的身份是之信集团副董事长、开化医药公司董事长,当然还有两个最新的职务,村支书和开化县人大代表。在多重身份的背后,吾志忠又有着怎样的故事?
1.关于观点交锋
鼓励“拍桌子”,不做“跟屁虫”
    “我就不明白,为什么要收购这样一个烂摊子!”2004年的某一天,开化之信房地产有限公司总经理吾志忠,闯进董事长吾志亮办公室,怒气冲冲地甩出这样一句话。
“那年,作为成立近50年的国企开化医药公司,因经营不善濒临破产,当时,开化之信董事长吾志亮提出要收购医药公司的想法时,我和徐贻伟极力反对。但今天开化医药已成开化唯一一家通过国家GSP认证,从事药品连锁经营的大型企业。而这也充分证明了董事长当年的选择太对了,我非常佩服董事长的眼光。”吾志忠回忆道。
之信向来是一个思想活跃的地方,在公司的发展过程中,也难免发生一些观点交锋。在吾志忠眼中,之信在稳步前进的背后,其实也有着一些内部意见上的不统一。“这也正是之信有活力的一个体现。假如人人都做跟屁虫,只会恭维领导,唯唯诺诺,不敢提意见,这样的公司谈何前途?”
    “如果我不认同你的观点,我绝不会因为我职位比你低,表达时有所保留甚至完全掩藏。同样,如果你对我的思路有异议,我也欢迎你来拍桌子。”吾志忠说。“在一个单位中,有职位的高低之分,但是人人都是平等的。每个人都可以平等地表达个人见解。不论观点有多尖锐,只要是基于对公司的发展考虑提出的,我们就绝不排斥,甚至还要鼓励这种‘拍桌子’文化。”
2.关于工作作风
必须敬业,但绝不做“工作狂人”
    “吾志忠董事长的勤奋是出了名的,对他来说,为了工作,熬夜加班成了家常便饭。但感觉他绝不是一个工作狂,他更鼓励大家要享受工作,注意休息。”很多与他共事过的人,谈到他的工作作风都会这样点评。
    2013年,在吾志忠等领导的带领下,开化医药公司注册成立浙江源生连锁有限公司,当年就连续在衢州市区和开化各乡镇开了4家药店,公司在发展的同时,也大大方便了群众。但是说到这个发展过程,也充满了很多汗水和艰辛。
    “为了精益求精,每家药店的选址、装修、验收、采办商品、开张等,董事长吾志忠和总经理汪彩萍等领导都亲历亲为,经常和我们一起忙碌到凌晨,甚至看到太晚了,他让我们去早点休息,自己却还在加班。”开化医药有员工介绍说。“开化医药今天的成就与吾志忠董事长等领导的敬业精神密不可分。但他绝不是一个工作狂人。有时候我们工作太忙,家里有事都不好意思跟他说,他知道后,甚至会主动找我们,批给我们假期。”
    “工作的最终目的是为了体现个人价值,获得乐趣,只会工作不懂休息,就太极端了。”吾志忠说。“由于公司发展比较快,有时不得不加班工作。但我从不鼓励员工拼命工作,把自己变成一台机器。我更多的是鼓励员工能够在轻松愉悦的工作氛围中享受工作,享受生活。”
3.关于对待下属
关键时,要站出来对他们表态认同
     “我算是吾志忠副董事长带出来的兵了,2004年,就是经过他的面试,我加盟了之信的。我能有今天的成就,与他的一路提携密不可分。每次跟他汇报工作,他都能认真给予回复并对一些存在的问题进行指导。”之信集团副总裁余丽芳说。
    直到今天,余丽芳依然忘不了这样一件事情:
    2006年,当时作为开化之信工程部负责人的余丽芳,只有24岁,因年纪尚轻,施工单位项目经理存在不服从管理的情况。时为开化之信总经理的吾志忠把施工方叫过去,明确表态:“小余是受我委托,代表公司进行管理的、你们不要以她年纪为由不配合,如是这样的话那就是对我公司的不配合……”
    最终,在吾志忠的强势回应、明确表态和对下属的坚决支持,以及对一些工作上的协调下,项目方在日后的工作配合上有了很大地提高。
     “言必行,行必果,以身作则,不怕困难,勇于担当。”谈到作为一个领导最需具备的素质时,吾志忠脱口而出。“要做到这点,除了要严格自律外,还有一个很重要的一点就是,一旦你选准了人,就要对他们予以足够的信任和支持,特别是在一些需要你站出来表态、支持的时候。”
4.关于个人性格
公众场合较严肃,生活中直爽随意
    “没想到,原来我们被他工作场合的严肃外表蒙蔽了,他有着一颗温暖的内心,颇具亲和力。”在公众场合,他不苟言笑,神情严肃,貌似不易接近,与其相处后,很多人都有这样一种“上当的感觉”。
    的确如此,如果没有深入了解,只是短时间地接触吾志忠,很多人会产生一种错觉,那就是感觉他稍有点难以接触,似乎不容易接近。但是接触不久便发现,他是一个很随和、真诚的人。
     “大家的这个评价是比较符合事实的,我认为作为领导就应该公私分明,在公众场合,我感觉需要保持点严肃性,生活中我确实是比较直爽随意的人。”谈到自己性格,吾志忠哈哈一笑。
    在现实生活中,吾志忠也的确是一个很随意,很容易相处的人。“我可不是一个喜欢绷着脸的、不懂生活情调的人,只是因为现在工作太忙了,没有时间去消遣生活,其实我特别渴望旅游,一路欢歌一路笑地寄情于山水间,做个旅游达人,该是人生的一种享受吧。在工作之外,我最梦想的生活方式,就是和朋友们一起聚聚会,聊聊家常,叙叙旧。其次,是跟家人或者朋友出去走走,散散心。”
5.关于个人家庭:
弥补亏欠,希望多陪陪父母和儿女
    父母是一生中最值得自己敬重的人,爱人是生命中可以白头到老的人,孩子则是父母一生最大的财富。而谈到吾志忠的家庭,很多人都羡慕不已。
吾志忠有一个幸福的家庭,有时刻支持和关心自己的父母,有一个温柔贤惠的妻子,和三个聪明可爱的孩子(一个女儿和一对双胞胎儿子),如此幸福的家庭,怎不让人心生妒恨。但是,谈到家人,他还是略感愧疚。“一个人的快乐,不是得到地多,而是计较地少。以前是工作第一,根本无暇顾及家人,现在之信集团在董事长吾志亮的带领下,引进了这么多专业人才,但愿以后能有时间多陪陪他们,去弥补这些年对儿女、对父母的亏欠。”吾志忠说。
    “从创业至今,每一次公司的成长对我都是一种收获,之信的每一次的改革和发展对我们来说都是机遇和挑战,挑战越大往往隐含的机遇也就越大。”谈到10多年来的之信故事,吾志忠介绍道。
    “希望公司在董事长的英明决策引领下,在各条战线专业人才以及各公司领导的管理下,能在未来5年争取年销售额突破50亿,在未来10年内年销售过百亿,让公司成长为集农业、、金融、房产、医药等行业为一体的多元化大型集团公司。”吾志忠对之信地未来充满了期许。
6.关于“新角色”
荣誉与责任,回报社会、反哺故土
    在我们从侧面采访吾志忠时,集团执行总裁徐轶方告诉本刊,吾志忠现在除了之信的领导职务外,最近刚添了两个新角色,一个是“村支书”,另一个是“开化县人大代表”。而这个身份也让我们更加好奇。
    “当选村支书和人大代表对我来说是一种荣誉,也是一种责任。希望这两个职务可以增强公司的影响力,也可以有机会让公司和村里联合为社会做点贡献。带领乡亲们发家致富,为老百姓做些力所能及的事儿。”吾志忠介绍说。
在这次采访中,“村支书吾志忠”远在开化,再加他工作繁忙,我们很难得以面对面进行采访,本文是在从一些相关领导进行侧面采访,再加多次在邮件或电话中与吾志忠进行沟通交流后完成的。
    没有面对面采访,所有直观性和互动性弱了些,采访效果上难免受到些影响。但是,我们依然能感受到吾志忠的亲和力以及领导魅力。之信能有今天的辉煌,也正是吾志忠等领导和全体之信人不懈努力的结果。
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